Livro do pastor e empresário Sandro Gonzalez, eleito pela Revista Forbes Brasil em 2017 como “Os 25 melhores CEOs do Brasil”, aborda um conteúdo rico e aplicável no quesito valorização de pessoas
Eleito como o “comandante” de empresa mais admirado do país pela revista Você S/A, em 2016, o pastor e empresário Sandro Gonzalez acaba de lançar o livro “O valor das pessoas”. Na obra ele conta um pouco dos seus 30 anos de trajetória à frente da Transpes, uma empresa familiar, fundada por seus pais em 1966.
Hoje, a Transpes possui mais de 1.500 veículos e atende o Brasil e a América Latina, sendo uma das dez maiores empresas do Brasil no segmento de transporte rodoviário de carga. Em 13 capítulos e com uma linguagem acessível a todos, o autor aborda temas fundamentais para a implementação de uma gestão humanizada.
Com a própria experiência, ele atesta que a gestão humanizada é o melhor para empresas e para as pessoas de modo individual, implicando crescimento saudável, produtividade e felicidade. Trata-se de um livro aplicável tanto para o empresário, o empreendedor, como para o autoconhecimento e a autogestão.
“O maior foco do mundo corporativo deve ser a valorização das pessoas. São elas que se entregam, produzem e se relacionam. É provado, cientificamente, que uma pessoa feliz se dedica e produz mais do que uma pessoa triste. Com as mesmas competências e o mesmo conhecimento, no mesmo local, sob a mesma atmosfera, uma pessoa feliz entrega mais ao seu público, ao seu mercado, aos seus colegas do que alguém triste, desmotivado e preocupado. E você pode, perfeitamente, aplicar os princípios que eu trago neste livro para sua vida, no seio da sua família e conseguir melhor rendimento, qualidade de vida e mais felicidade”, explica o autor.
Liderança bem sucedida
Valendo-se da conhecida história do naufrágio do Titanic, o autor apresenta seis ensinamentos no livro que, embora simples, são fundamentais para a liderança bem-sucedida de equipes, empresas e de si mesmo.
Ele revela lições que se pode extrair dos perigos da soberba, do individualismo, da procrastinação, da obsolescência e da falta de planejamento e de integridade.
Citando referências de outros autores sobre o tema, Sandro também traz propostas de “inspire-se” e “pratique” ao final de cada capítulo. O autor sugere exercícios mentais estimulando a aplicação dos princípios apresentados ali.
Um empreendedor de sucesso
Sandro Gonzalez, 57 anos, é especializado nas áreas nas quais atua. Foi Presidente da Transpes até dezembro 2019. Desenvolveu na empresa um modelo de gestão, eficiência e produtividade. Com sua liderança, transformou a organização em uma das 10 mais conceituadas corporações do ramo em todo o mundo e na Melhor Empresa do Brasil para se trabalhar.
O empresário cristão, que tem a Bíblia como base e regra de fé e conduta é entusiasta do modelo de gestão humanizada para aumentar a produtividade e reter talentos. Gonzalez mantém permanentes programas de liderança e treinamentos continuados, que são avaliados semestralmente por indicadores que medem os índices de felicidade dos colaboradores por meio de parâmetros qualitativos.
Uma gestão considerada modelo em recursos humanos e otimização de recursos. Ao longo de mais de duas décadas no comando da Companhia, Sandro Gonzalez acumulou resultados, conquistas e mais de duas dezenas de prêmios nacionais e internacionais que atestam os bons caminhos da Companhia!
Sandro Gonzalez é membro da Igreja Batista da Lagoinha há 30 anos. “Escrevi este livro com muito cuidado e carinho, para que ele seja um referencial, uma bússola direcionando os leitores a um lugar onde respeito, valorização, planejamento, investimento e execução geram sucessos, realizações e alegrias. Boa leitura!”, conclui Gonzalez.
